Wir suchen Sie als Controller (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Kostenrechnung für unseren Standort in Leipzig zur Unterstützung und Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Ihr Profil

  • abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsökonomie, Controlling oder eine Ausbildung im Bereich Buchhaltung/Bilanzbuchhaltung
  • mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling und/oder Finanzbuchhaltung
  • sehr gute Kenntnisse in dem Bereich Kostenrechnung, idealerweise erste Erfahrung im Bereich der Kosten- und Leistungsrechnung im Krankenhausumfeld
  • Erfahrung in der Anwendung von Controlling-Software und ERP-Systemen (SAP, IBM COGNOS, MS Excel)
  • hohes analytisches Denkvermögen, eine strukturierte, selbständige Arbeitsweise und die Fähigkeit zum kritischen Denken
  • Teamfähigkeit, Kommunikations- und Durchsetzungsstärke und ein hohes Maß an Eigeninitiative

Ihre Aufgaben

  • Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der Datenqualität (Vollständigkeit, Kostenzuordnung und -verteilung) durch enge Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung
  • Mitwirkung an der Optimierung der Kostenstellenstruktur
  • Auswahl und Implementierung geeigneter Verteilerschlüssel zur verursachungsgerechten Zuordnung von Kosten unter Beachtung der InEK-Kalkulation
  • Aufbau und Implementierung einer Kostenträgerrechnung im Krankenhausumfeld
  • Erstellung von Kosten- und Leistungsanalysen sowie Auswertungen zur Unterstützung der Entscheidungsprozesse
  • Beratung und Unterstützung der verschiedenen Abteilungen und Einrichtungen in Bezug auf die Kostenträgerrechnung und Kostenoptimierung
  • Präsentation von Ergebnissen, Auswertungen und Handlungsempfehlungen vor der Geschäftsführung und anderen Entscheidungsträgern

Damit können Sie bei uns rechnen

  • Sie erwartet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit
  • Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes der EKD (AVR) Fassung Sachsen in der EG 9
  • Sie haben bei uns 31 Urlaubstage pro Jahr
  • Sie dürfen sich auf eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einem interessanten Arbeitsumfeld mit entsprechenden Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten freuen! 

Das bieten wir Ihnen außerdem

  • umfangreiche Angebote für Mitarbeiter:innen:
    • Beihilfen und soziale Leistungen
    • betriebliche Altersvorsorge
    • Kinderzuschläge
    • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
    • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Sport- und Freizeitangebote (z. B. Sportkurse, Gesundheitstage, Massageangebote)
    • Vergünstigungen durch Mitarbeiter:innenrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
    • Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Personennahverkehr
    • Dienstradleasing

Sie haben Fragen?

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Emma Uhlig unter der Telefonnummer 0371 24357-818 oder per Mail unter emma.uhlig@ediacon.de gern zur Verfügung. 

Für fachliche Fragen steht Ihnen unsere Teamleitung Jennifer Etzold unter der Telefonnummer 0341 98976-247 oder per Mail unter jennifer.etzold@ediacon.de gern zur Verfügung. 

Menschlichkeit, Würde und Empathie definieren die tägliche Arbeit in unseren Einrichtungen. Als Dienstgeber fördern wir die Vielfalt und Chancengleichheit aller Mitarbeiter:innen und begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Weitere Informationen zu Karrieremöglichkeiten finden Sie hier. 

Weitere Informationen zur Management- und Servicegesellschaft für soziale Einrichtungen finden Sie hier.

Wir freuen uns auf Sie!

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